Review Tugas 4 - Management Techniques in Estonian Organizations: Learning Organization and Business Process Reengineering

Pada kali ini saya akan membahas mengenai jurnal yang berutujuan untuk menguji teknik manajemen yang digunakan pada Organisasi di Estonia

Keadaan sekarang banyak sekali hal yang tidak pasti dan perubahan yang sangat besar bisa terjadi kapan saja. Hal ini membuat perusahaan harus bertindak cepat namun tetap sesuai dengan visi dan misi mereka
Tujuan penelitiannya adalag membentuk tipe-tipe dari teknik manajemen yang digunakan di Organisasi Estonia serta menentukan hubungan-hubungan antara teknik-teknik ini
Dalam penelitian ini Teknik manajemen yang diuji adalah Business Process Reengineering dan Learning Organization. Kemudian untuk mengujinya dilakukan 2 metode yaitu:
1. Mewawancarai beberapa CEO. Dilakukan dengan 11 CEO tujuannya adalah untuk memperoleh ide-ide dari manajemen di lapangan. CEO ini berasal dari berbagai bidang dari manufaktur sampai jasa
2. Membagikan kuisioner kepada banyak CEO Perusahaan. Tujuannya adalah untuk mengetahui tentang organisasi secara keseluruhan dan berfokus pada perubahan strategis perusahaan.

Dari hasil tersebut diperoleh kesimpulan bahwa Perusahaan yang menerapkan BPR dan LO memiliki faktor yang berbeda dalam membuat strategi perusahaan. LO meningkatkan area-area yang tidak ditingkatkan oleh BPR